INTLOOP株式会社（イントループ株式会社）

事業内容

事業戦略・業務改革コンサルティング
ITコンサルティング
プロジェクトマネジメント支援
プロフェッショナル人材支援・人材紹介
新規事業開発・営業推進支援
海外進出・販路開拓支援

企業概要

キャリアパス

アソシエイト⇒コンサルタント⇒シニアコンサルタント⇒マネージャー⇒シニアマネージャー⇒パートナー

Career Development Program制度、専攻制度を組み合わせた多様なキャリアプランが実現可能。
キャリアは上司と相談の上、上司と相談のうえ自身の実力や将来性を鑑みた目標を設定し、所属の決定、柔軟なキャリア設計が可能となる専攻の設定を行うことで様々なキャリア形成が可能。

※Career Development Program制度：制度：希望者には将来的な目標 理想となるコンサルタント像 を設定し、それを何ヵ年かで分解したうえで、目標を達成するために今何をすべきか整理する仕組み
※専攻制度：制度：アサインされる案件の希望を宣言し、アサイン時に考慮する制度

＜キャリアケース例＞
ケース１：特定の領域に興味があり、専門的な勉強も精力的に行っているため、専門家としてキャリアを積みたい。
　⇒コンサル本部で特定の専攻を持ち、その後特定のサービスユニットへ進むキャリア
ケース２：まだ自身に合った領域が不明なため、当初は様々な業界やソリューションを経験してその後に絞って行きたい。
　⇒コンサル本部でフリーで所属し、その後複数の専攻を持ち、その後、得意な特定の専攻に専念していくキャリア
ケース３：将来的にもジェネラリストとして、様々な業界やソリューションに関わっていきたい。
　⇒コンサル本部でフリーで所属し、その後複数の専攻を持つキャリア

トレーニング

①知灯り - enlighten
社員が社員の為に実施する研修制度。コンサルタントとしての心構えから、プロジェクトの実際の事例を用いた内容まで多種多様。
（年間約 20 講座開催、過去分はビデオ受講可能）
②BOOSTA
外部向け有料教育。 AI の資格取得支援やプログラミング講座など、主にIT人材育成の為のサービス
（条件により、受講可能）
③入社後研修
・業界/業務スキル、ソリューションスキル
　└ 業界やソリューション単位で活動している各サービスユニットで作成したソリューションやそのソリューションを実現するためのフレームワークを用いた研修。
・コンサル基礎スキル、ビジネス基礎スキル
　└ 社会人やコンサルタントとして必須となる知識やテクニックを様々な教材（知灯り、BOOSTAなど）を用いた研修。