アドバイザー紹介

鶴見 雄一 / Tsurumi Yuichi代表取締役 CEO

・コンサルティングファームの採用責任者としてパートナーから
 コンサルタント採用まで幅広い実績を持つ。

・長年の人事採用経験から採用企業の考え方を熟した上で、
 転職支援を行う事が出来る。

・転職を前提としない中立的なキャリア支援が特徴。

ITコンサルティング会社にて経営企画職を経験後、約5年間中途採用責任者を務め、戦略ファームや外資系ファームよりパートナークラスのヘッドハントを手掛けて参りました。
ファーム経営層とのコネクションもあり、経営陣への直接の紹介による転職支援を行っております。また、ファームでの採用経験の中で3万人以上の書類選考、1,000名以上の採用を経験。

専門業界・ポジション 及び 直近の実績

【クライアントの業界】
・戦略/ITコンサルティングファームや事業再生系ファーム、監査法人等のリレーションを持つ。
・ITサービス系事業会社を中心とした成長企業とのリレーションがあります。

【採用ポジション】
・役員、経営幹部職などのエグゼクティブ層向けconfidentialポジション
・戦略/IT、事業再生等のコンサルティングファームにおけるマネージャ、シニアマネージャ、
 パートナーポジション
・事業会社における経営企画、事業企画等の企画系ポジション

【採用ポジション】
・日系大手SIer PM ⇒ コンサルティングファームマネージャ (32歳 1,100万)
・ブティック系ファーム役員 ⇒ 戦略ファームアソシエイトパートナー(40歳 1,800万)
・外資系総合ファーム ITコンサルタント ⇒日系ファーム (34歳SM 1,400万)
・会計系ITコンサルタント ⇒ 大手Net系事業企画担当  (32歳 1,100万)

転職をお考えの皆様へのメッセージ

≪ 仕事選びは「人生選び」≫
どの様な職業につき人生を歩むかによって、その方の人生が変化するのを目の当たりにしてきました。 生き生きと日々の仕事に取り組めていれば、毎日は充実したものになり、明るい気持ちで職業人生を歩んでゆけるのではないでしょうか。
キャリアに絶対解はないかも知れませんが、お一人お一人の方に人生の方向性があり、その気持ちをサポートする事が本当の意味でのご転職支援だと思っています。
案件を紹介するだけのエージェントではつまらないと思っています。転職を必ずしも選択肢とはしない中立的なキャリア相談を常に実践しております。皆様にお会いしてお話出来る事を楽しみにしております。

安田 裕 / Yasuda HiroshiConsulting Div ディレクター

・専門領域は、戦略ファーム、会計ファーム、事業再生等の
 ファーム全般及び、事業会社の経営層(CXO)クラス、
 事業責任者等のポジションを得意とする。

・ハイクラスポジションから、20代の若手ポジション
 まで幅広いレンジでの転職支援が可能。

商社でIT関連の事業開発に従事した後、ベンチャー投資業務等に従事しておりましたので、独自のルートからのポジション等の開拓を得意としております。幹部クラスからのポジション依頼を直接受けているため、事業内容及び、組織体制、今後の方針等も含めた詳細の情報のご提供を 心がけております。

専門業界・ポジション 及び 直近の実績

【クライアントの業界】
・戦略/IT/事業再生等のファーム全般のリレーションがあります。
・IT業界を中心とした事業会社とのリレーションがあります。

【採用ポジション】
・役員、経営幹部職(CEO、CFO、CTO、事業責任者)などのエグゼクティブクラス
・戦略/ITコンサルファームのマネージャー以上のクラス

【直近実績】
・総合系コンサルティングファーム  シニアマネージャー (34歳 1,500万円)
・外資戦略コンサルティングファーム シニアコンサルタント(28歳 700万円)
・外資ITコンサルティング  テクノロジーコンサルタント  (32歳 800万円)
・IT系コンサルティングファーム  マネージャー  (32歳 1,200万円)
・監査法人系ファーム  コンサルタント (28歳 600万円)

転職をお考えの皆様へのメッセージ

長期的なキャリア形成を意識し、転職は一つの選択肢という考えのもと、転職を前提としない客観的なスタンスで、求職者の方とお付き合いをさせて頂いております。
転職者の実現したいイメージをきちんと理解し、ポジションのオポチュニティ、リスクを整理することで、冷静に客観的にキャリアに関する判断ができるようにサポートさせていただきます。

石坂 知見 / Ishizaka TomomiConsulting Div マネージャー

・戦略/総合ファーム幹部との強固なネットワークを持つ

・コンサル転職支援では戦略/業務/FASと幅広い領域をカバー

・特に金融業界からコンサルへの転職に強み

大学卒業後、業界最大手の小売チェーンに入社。 店舗に対して売上・利益改善のカウンセリングを行うSVとして勤務し、その後は製薬系の大手外資企業で営業を経験。

エグゼクティブリンクには創業と同時に参画し現在に至る。
ファームのパートナークラスや採用責任者と密に情報交換を行う窓口になっており、【現場に密着した企業情報】や【待遇面、仕事環境等リアルな情報】を提供出来る強みを持つ。

現在は金融領域(銀行/保険/証券/FASなど)の求職者に対する転職支援を専門に行っており、20代後半~30代のミドル層からエグゼクティブクラスの転職まで幅広く対応が可能。

専門業界・ポジション 及び 直近の実績

【クライアントの業界】

・戦略/総合/FASを中心としたコンサルティングファーム全般、
 特に金融領域のクライアントとのリレーションが強い。

【採用ポジション】
・銀行・証券・保険業界の時期リーダークラス~管理職
・戦略/総合/FASの若手コンサルタント~マネジメントクラスまで対応

【直近実績】
・Big4系FAS ヴァイスプレジデント ⇒ 総合ファーム シニアマネージャー
 (35歳 1,600万円)
・内資生命保険 運用部門 バックオフィス ⇒ Big4監査法人 シニアスタッフ
 (30歳 1,000万円)
・政府系金融機関 ⇒ 内資戦略ファーム コンサルタント(28歳 950万円)
・都市銀行 RM ⇒ Big4系FAS アナリスト(26歳 650万円)

転職をお考えの皆様へのメッセージ

現在の職種で優秀な実績をあげられている方でも、転職は孤独で不安になるものだと思います。

「将来の自分はどうなりたいのか」「目標に対して現在の能力とのギャップを埋めるには、どういったキャリアに進むべきなのか」等、あらゆる可能性を考え、場合によっては転職をお勧めしないケースもあります。

求職者の方が、将来一番幸せになれるキャリア実現に向け、出来る限りのサポートをさせて頂きます。是非、気楽な気持ちでご相談にお越し下さい。お会いできることを楽しみにしています。

鈴木 大輔 / Suzuki DaisukeConsulting Div マネージャー

・2015年  リクルートキャリア コンサルタントの部
 最高決定年収部門 第7位 表彰
*多数の企業様より表彰実績あり

 ・大手SIer企業にて営業として本部内でトップの売上実績。

 ・経営コンサルティングファームではプロジェクトマネージャー
 として国内大手製造業向けの組織人事、人材教育を中心とした
 プロジェクトに参画。役員向けの講演活動も実施。

 ・休日はテニスをして過ごす。

大手SIerで営業職を経験後、経営コンサルティングファームにて多くの人材育成・新規事業開発プロジェクトに従事しておりましたので、ファーム出身者の方やエンジニアの方の転職を得意としております。

大手ファームのパートナーやシニアマネジャークラスとのコネクションが強く、欲しい人材像や具体的なプロジェクトがお話しできますので、結果として高い内定率を誇ります。

専門業界・ポジション 及び 直近の実績

【クライアントの業界】
・戦略/業務ITのコンサルティングファームやシンクタンクが得意。
・大手IT業界や中堅規模、ITベンチャー企業までリレーションがございます。

【採用ポジション】
・役員、経営幹部職を含む幹部クラス
・戦略/業務ITコンサルファームのパートナークラスからコンサルタントクラス
・大手IT企業の次期リーダークラス

【直近実績】
・大手SIerエンジニア →外資系監査法人 (28歳 700万円)
・中堅SIerエンジニア →総合系ファーム シニアコンサルタント(31歳 900万円)
・外資系ファームITコンサルタント →外資系ファームビジネスコンサルタント(36歳 1,400万円)
・外資系大手ファームマネージャー →内資総合ファーム シニアマネージャー(38歳 1,800万円)

転職をお考えの皆様へのメッセージ

【人生のターニングポイントのお手伝いをさせて頂きます】
これまで延べ数千人の転職支援をさせて頂きました。ただの案件紹介ではなく、「中長期のキャリアプラン」までご提案をさせて頂きます。

ご転職活動が終わった後の関係こそ、私が大切に思っている事です。気兼ねなくご相談頂けるようなビジネス人生のパートナーとしての関係を築ければと思っております。

また、キャリア形成において転職は数ある選択肢の1つですので、あえて転職を薦めないこともございます。人生の中で、一番多くの時間を過ごす「仕事」がチャレンジングで楽しい、「人生のご提案」をさせて頂ければと思います。

五十嵐 和也 / Igarashi kazuyaエグゼクティブコンサルタント

・内定率に差をつける、綿密な書類対策・面接対策

・市場動向から個社の特徴まで幅広く情報をご提供した上で、
 最適なキャリアパスを一緒に考えるスタイル

・特にITコンサルティング/ITベンチャー業界の知識・実績が豊富

東京理科大学卒業。富士通株式会社にて、大手金融機関向け ソリューションセールスを約4年間務める。 入社以来10億以上の売上を連続達成し、国内トップ10に入る損保企業の 主担当に抜擢され結果を残した後、エグゼクティブリンクに参画。

富士通時代に培ったIT業界でのコネクションから得た多彩な情報を活かし年間100名以上のキャリアコンサルティングを行う。特にIT/総合コンサルティングファームを志望される方の転職成功に高い実績を持つ。

 

専門業界・ポジション 及び 直近の実績

【クライアントの業界】
・総合系コンサルティングファームを中心としたコンサルティングファーム全般、
 IT業界とのリレーションを持ちます。

・IPO前後のITベンチャー企業を自分の目で見て厳選し、ご紹介致します。

【採用ポジション】
・総合コンサルティングファームのマネージャーおよび若手コンサルタントクラス
・事業会社における経営企画、事業企画、IT企画などの経営管理ポジション
・ITベンチャー企業の幹部クラス

【直近実績】
・国内大手SIer エンジニア ⇒ 外資ファーム マネージャー(31歳 1100万円)
・外資系SIer ⇒ 外資系ファーム  シニアマネージャー(37歳 1400万円)
・金融系IT企業 ⇒ 国内大手ファーム 経営コンサルタント(28歳 800万円)

転職をお考えの皆様へのメッセージ

自分は何をしたいのか、何が出来るのか、何が苦手なのか、どんな理想があるのか。 お話させて頂く際には、必ずその話を伺います。

転職活動は一人で行うことが多く、少ない情報を元に続けていくうちに 自らの本質的な動機・目的からのズレがどうしても大きくなって行くものです。 ですので、ご面談時には、まず「この転職で何を実現するのか」をしっかりと定めることを 第一に置き、もしその実現が今のタイミングで難しいのであれば、転職をオススメしない 場合もあります。

そうして定めた目的に合致する、”最高の企業のご提案”と”内定を勝ち取る面接対策”にて 皆様のキャリア構築のお役に立てる事を楽しみにしております。

中北 俊 / Suguru Nakagitaエグゼクティブコンサルタント

・DODA Agent Award 2016 ~ “ BEST Consultant ” 受賞

・金融機関、事業会社、中央省庁出身者のコンサル転職にて
 業界屈指の内定率を誇り、年100名以上の支援を行う

・戦略/業務コンサル/M&Aアドバイザリーの支援に強みあり

・コンサル業界にて豊富な人的ネットワークがあり
 内実を含んだ鮮度の高い情報が提供可能

上場企業にて新規店舗開発及び業務改革に従事した後、エグゼクティブリンクに参画。

金融コンサル、M&Aアドバイザリーへの転職支援にて実績を残し、
その後、士業(公認会計士・アクチュアリー・不動産鑑定士)など
専門職を対象とした転職サポートに従事。

現在は、「製造業界」出身者のキャリア開発支援のため、
新規マーケットの開拓およびキャリアコンサルティングに力を入れている。

専門業界/ポジション

【クライアントの業界】
・戦略、総合ファームを中心としたコンサルティングファーム全般
・M&Aアドバイザリーおよび監査法人のアドバイザリー部門

【採用ポジション】
総合コンサルティングファームのマネージャーおよび若手コンサルタントクラス
・M&A、アクチュアリー、不動産鑑定などの専門家ポジション
・事業会社における経営企画、事業企画などの次期リーダークラス

直近の実績

・専門商社 ⇒ 独立系ファーム 戦略コンサルタント(27歳 750万円)
・大手銀行 / 不動産鑑定士 ⇒ BIG4監査法人 シニアコンサルタント(27歳 800万)
・総合電機メーカー ⇒ 外資系ファーム 製造コンサルタント(30歳 950万円)
・大手保険会社 / 企画 ⇒ 外資系ファーム 金融コンサルタント(33歳 1100万円)

転職をお考えの皆様へのメッセージ

転職は人生の舵取りをするようなもので、選択をするのは貴方自身です。

より建設的なキャリアコンサルティングを行うために、貴方のキャリアイメージを語り合い、
考え尽くし、中長期的なキャリア形成を行えるビジネスパートナーでありたいと思っております。 

共に一歩先の未来を切り拓きましょう。

斉藤 剛史 / Saito Takefumiエグゼクティブコンサルタント

・独立の経験を活かした、コンサル経験後のキャリアパス策定
・候補者様の強みを最大限に発揮できる、書類審査・面接対策
・ファームの全体像から、実際の業務までの現場感を大事にしており、入社後のギャップを解消
・安心感を与える独特且つ軽妙な話と、業界最高峰の笑顔

1984年生まれ。大手住宅業界の営業職を経験後、独立。
飲食店の業務コンサルとして、セミナー・業務改革に携わる。オーナー業の経験を経て株式会社エグゼクティブリンク入社。
その人の持つ強みを最大限発揮する事に長けており、候補者・クライアント双方から信頼を得る。
様々な領域をこなすが、中でも金融インダストリー・第二新卒の領域を得意とする。

専門業界・ポジション 及び 直近の実績

【クライアントの業界】
・総合系コンサルティングファームを中心としたコンサルティングファーム全般
【採用ポジション】
・総合コンサルティングファームのマネージャーおよび若手コンサルタントクラス
・事業会社における経営企画、事業企画、経理、人事などの経営管理ポジション
・金融機関、監査法人の次期リーダークラス

直近の実績

・大手銀行 経営企画 ⇒ 外資系ファーム 金融コンサルタント(28歳 650万円)
・大手保険会社 経営企画 ⇒ 日系ファーム ビジネスコンサルタント(32歳 950万円)
・大手証券会社 営業 ⇒ 外資系ファーム アソシエイト(25歳 500万円)

転職をお考えの皆様へのメッセージ

情報は鮮度。
エージェントとして、スピード感を大事に転職支援に従事しております。。
転職はあくまでファーストステップにすぎません。
その後のキャリアパスにこそ意味があると考えます。

河部 吉朗 / Yoshiro Kawabeエグゼクティブコンサルタント

・エンジニアの転職支援に強い。

・大手SIerのSEを経て、ベンチャー企業の立ち上げに参画。

・理想の人生計画を実現する、適切なネクストキャリア

 をご提案。

・求職者様の強みを最大限に引き出し、”受かる”選考対策。

富士通株式会社のSEとして、業界大手の流通業者を担当。PMOとして多数のプロジェクトを成功に導く。その後、ベンチャー企業の立ち上げを経験した後、エグゼクティブリンクに入社。
SEの経験をベースとしたカンセリングと選考対策により、エンジニアの転職支援においては社内随一の実績を持つ。

専門業界・ポジション 及び 直近の実績

【クライアントの業界】
・総合系コンサルティングファーム全般
・大手ITベンダーとのリレーションあり

【採用ポジション】
・総合コンサルティングファームのマネージャーおよび若手コンサルタントクラス
・大手IT企業の次期リーダークラス

【直近実績】
・大手SIerエンジニア ⇒ 外資系監査法人 IT監査(28歳 750万円)
・外資系SIer エンジニア ⇒ 外資系総合ファーム ITコンサルタント(30歳 800万円)
・中堅SIer エンジニア ⇒ 日系総合ファーム マネージャ(36歳 1,000万円)
・ソフトウェアハウス ⇒ 大手SIer エンジニア(35歳 700万円)

転職をお考えの皆様へのメッセージ

転職することが正解なのか、希望通りの仕事に巡り会えるのか・・・。転職活動の中では不安になることも多々あると思います。
何故転職を考えたのか?自分の強みは何なのか?どのような仕事内容・条件なら自分は納得するのか?を整理するところから親身にサポートさせて頂きます。
現状と向き合い行動を起こした時点で、理想の人生に一歩近づいています。転職活動を楽しみながら、共に確実な一歩を踏み出しましょう。

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セミナー

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スペシャルインタビュー

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